生コン製造移動・運搬業務

時給1,350円
月給23万以上可
春日部市

◎コンクリート製造工場での移動・運搬業務
◎残業少なめ、週休2日でプライベートも充実
◎フォークリフト・玉掛け・クレーン免許資格者優遇
◎社員登用の可能性あり

生コン製造移動・運搬業務

★コンクリート工場内での業務の中で
クレーンやフォークリフトを使用して移動・運搬する作業

・コンクリートの移動、運搬
・金型の移動
・清掃
・セッティング
・段取り替え

■所有している資格によりメイン業務がかわります。
「フォーク」資格がある方はカウンターフォークでの運搬作業と付随する作業
「玉掛・クレーン」資格がある方はホイストクレーンを使用しての製品移動作業ろ付随する作業
どちらも所有している方は応相談。
★いままで培ってきた経験や資格を活かせます!

■業務上、資格が必要になった場合は資格所得のためにワークスタッフが支援いたします。
★スキルアップ、資格取得のチャンス♪

■外国人OK ★日本語が分かる程度でOKです。

■時間 8:00〜17:00(実働7.75時間)
★残業ほぼありません。月平均10時間程度

■休日  土日祝
★長期休暇、連休あり

■時給 1,350円 
月給平均23万円 ★交通費上限10,000円まで別途支給
★経験やスキルにより昇給可
★正社員登用制度あり。将来安定!

■無料駐車場完備 マイカー通勤OK!


【ワークスタッフでは働きやすい環境を用意してお待ちしてます!】
・週払い制度
・交通費支給
・残業・休日出勤手当
・有給休暇制度
・作業服貸与
・社会保険完備
・友達紹介制度(2万円/人)
・パソコン教室、研修
※勤務先により一部異なる場合があります。

生コン製造移動・運搬業務 生コン製造移動・運搬業務

募集要項
お仕事No HON013-1 
勤務地市町村 春日部市 
職種 生コン製造移動・運搬業務 
勤務地 埼玉県春日部市
交通 マイカー通勤可、交通費支給 
最寄駅 南桜井駅より車で10分 
給与 時給1,350円
月給23万以上可 
勤務時間 08:00〜17:00 
就労期間 長期 
応募資格 未経験者・フリーター・主婦・シニア・中高年など幅広い層の方が活躍中!
40代・50代の未経験者も気軽にご相談ください! 
雇用形態 派遣(フルタイム) 
待遇・福利厚生 ワークスタッフ基本待遇
(勤務内容・派遣先等により一部異なる場合あり)
◇社会保険完備
◇週払い制度
◇残業・休出手当
◇交通費支給
◇有給休暇
◇作業服貸与
◇WEB給与閲覧サービス
※各待遇規定有

派遣就業を始めた方への特典
☆スタッフ紹介キャンペーン「一人につき2万円」
☆自動車保険加入サポート
☆eラーニング無料研修
☆引越し応援制度
☆レンタル携帯
☆パソコン教室 「入会金無料、受講料特別割引」

バックアップ体制
★配属前の教育研修
★キャリアアップ支援
★有資格者によるキャリアコンサルティング
★パワハラ・セクハラ等相談窓口設置
★スタッフさん向け社内報『WORK NEWS』の定期発行
★各種健康診断
★ストレスチェック
★健康・メンタルヘルス・法律・労務・相続・税金・保険・不動産等の専門家をご紹介
★介護施設無料体験 
休日・休暇 土日祝(会社カレンダーによる) 
応募方法 WEB応募もしくはお電話にて気軽にご連絡ください。
☆面接や相談をご希望の方は電話がオススメです。

【面接】
各営業所のコーディネーターが希望お伺いし、お仕事をご紹介致します。
来社時は私服でOKです! 
面接地 登録会場・守谷本社・現地近くにて面接いたします。 
受付担当者 守谷本社受付担当 
企業情報
会社名 ワークスタッフ株式会社 守谷本社 
住所 茨城県守谷市ひがし野1-29-14 ワークMKビル1F 
電話番号 0120-0120-39 
会社HP http://www.work-st.com 
事業内容 <人材サービス事業>
人と企業を結ぶ人財トータルソリューションをご提供します
●人材紹介 (08-ユ-300106)
●人材派遣 (派08-300060)
●生産・物流業務請負/BPOサービス

<キャリア開発事業>
雇用成長分野における人材育成に貢献します
●求職者支援事業
●キャリアコンサルティング事業
●パソコンスクール事業

<人材開発・海外事業>
海外人材活用による地域経済の振興に貢献します
●海外人材開発事業
●日本語教育・技能実習支援事業 
設立 平成17年 3月 15日 (2005年3月15日) 
資本金 3,000万円 
従業員数 1,300名(平成28年3月末現在) 
代表者 横山 聖一 
コンプライアンス体制 ●優良派遣事業者認定 1501020(01)
●派遣検定合格者 11名
●製造請負優良適正事業者認定 第2013006(02)号
●人材ビジネスコンプライアンス推進協議会会員 

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